Функция:
«Осуществление общего контроля над исполнением поставленных задач»
Задачи:
  1. Контроль и анализ исполнения утвержденных планов, норм, и корректировка действий сотрудников и установленного регламента
    Умения:
    1. Анализировать производственные и экономические показатели.
    2. Выявлять причины возникшего несоответствия между запланированным и реальным положением дел.
    3. Координировать действия сотрудников, а так же установленных регламентов.
    4. Оценивать риски при исполнении той или иной задачи.
    Знания:
    1. Основы анализа экономической деятельности.
    2. Способы оценки промежуточных и итоговых результатов.
    3. Способы и порядок корректировки действий сотрудников, а так же установленных регламентов.
    4. Основные понятия, категории, проблематику современного риск- менеджмента.
    5. Основы построения, расчета и анализа современной системы показателей, характеризующих риски в деятельности организации.
  2. Своевременное принятие мер направленных на сплочение и улучшение взаимоотношений в коллективе, урегулирование конфликтных ситуаций
    Умения:
    1. Анализировать и систематизировать.
    2. Данные о профессиональных навыках сотрудников учебного центра.
    3. Проводить мероприятия, цель которых развитие командных навыков работы.
    4. Проведение анализа причин возникновения конфликтных ситуаций и обеспечение мер по их урегулированию.
    Знания:
    1. Основы психологии.
    2. Основы технологий выработки командного мышления у коллектива (тимбилдинг).
    3. Основы правил поведения в конфликтных ситуациях.
Профессии,содержащие эту функцию: Руководитель учебной организации по подготовке водителей транспортных средств